Suite à plusieurs échanges entre gestionnaires de paie en CAE, dont une journée d'échange de pratiques le 06 Juin 2025, la commission mutualisation continue à avancer sur les pistes dégagées en matière de mutualisation autour de la fonction paie en CAE: depuis l'échange de bonnes pratiques jusqu'à la création d'une structure de gestion de paie mutualisée, toutes les options sont à l'étude. Venez apporter votre pierre à l'édifice au cours de cet atelier exploratoire.

Un groupe de travail du CA de la Fédération a commencé des rencontres avec des spécialistes et des acteurs du dialogue social en CAE, a lancé une première enquête auprès des CAE et il réfléchit à la façon d'aider tous les acteurs concernés en CAE à échanger avec fluidité, sérénité, efficacité.
Il propose à tous un atelier pour faciliter la coconstruction entre tous les acteurs d'un Dialogue Social Coopératif approprié aux spécificités du modèle CAE mais aussi de la gouvernance de chaque CAE pour créer des projets ou organisations sur mesure ou créer des CSE, des accords de branches, ...

La commission Plaidoyer de la Fédération des CAE propose dans cet atelier de faire état de ses actions en cours et de travailler avec les participants à l'identification des sujets de plaidoyer à porter par la Fédération